A nova gestão da Caixa Econômica Federal, presidida por Rita Serrano, se comprometeu a combater o ranqueamento individual dos resultados dos empregados.

Durante uma reunião realizada em Lins com os gestores do banco, foi prometido que práticas como essa, que podem ser caracterizadas como assédio moral, serão proibidas e combatidas.

Ação contra “vitrine”

O Sindicato dos Bancários de Bauru e Região ajuizou uma ação, no final de 2022, com pedido de tutela de urgência, para que a Caixa seja proibida de divulgar o ranqueamento individual dos resultados dos empregados.

O banco estava divulgando, de forma pública e exposta, através da plataforma Google Teams, os resultados individuais dos empregados em determinadas agências. A chamada “vitrine” mostrava os resultados semanais das unidades, expondo os níveis de desempenho de cada um dos empregados.

Tal prática configura assédio moral organizacional e viola a Convenção Coletiva de Trabalho da categoria, que prevê, expressamente, desde 2011, a proibição de divulgação de exposição pública do ranking individual de seus empregados.

Youtube

No canal do Sindicato (youtube.com/sindicatobancariosbauru), Alexandre Morales, bancário da CEF e diretor da entidade sindical, comentou sobre o compromisso assumido pela nova gestão da Caixa em combater o assédio moral no banco. O diretor também destacou que a entidade está à disposição dos trabalhadores e que seguirá fiscalizando a adoção dessa política de combate. “A partir de agora o Sindicato vai ficar mais atento do que nunca. Qualquer tipo de assédio, desvio de conduta e tudo aquilo que seja incompatível com gestão humanizada vai ser denunciado!”, enfatizou.

Denuncie!

O Sindicato disponibiliza um canal de denúncias, para que os bancários relatem qualquer tipo de irregularidade. O sigilo é garantido! Envie uma mensagem, ou ligue para: (14) 99868-4934

Confira o vídeo no canal do Sindicato, deixe seu like e compartilhe: youtube.com/sindicatobancariosbauru